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  越来越多的公司有自己的企业文化,有自己独特的工作服,有自己独特的工作服标识和工作服臂章,所以他们会找一家专门的工作服制造商进行生产。与昆山工作服制造商合作时应注意什么?首先,这是合同的模式。先做标记,然后甲、乙双方写下来。甲方为公司,乙方为工作服制造商。根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的要求,经甲、乙双方协商,就员工工作服事宜达成如下协议:。首先,产品名称、规格、数量、单价和服装数量。在这里,你应该清楚地写下企业的需求,以及每种款式的数量、规格和单价

  然后写下服装款式和外观。例如,无论男式风格是西装风格还是什么风格,男式风格中的纽扣分为几种类型和几件,然后是纽扣的尺寸和规格以及裤子的单折剪裁。然后是女装的款式,包括几种类型的纽扣,它们应该写得很清楚。还有男式衬衫、女式衬衫,无论是正式的还是常规的,还有女式夏季膝盖裙,无论是前裙还是后裙。然后是定制的方式、定制的时间、定制的地点和定制的要求,具体说明定制的方式是定制的还是什么,然后,服装测量的时间是工作服制造商上门为甲方人员量身定制服装的时间。测量服装的地点是甲方可以提供的满足正常测量要求的地点

  然后标记尺寸和测量登记表,甲、乙双方各持一份,并签字确认派对。双方沟通了面料、材料要求和质量验收标准。工作服生产企业需要使用全新的未使用过的合格面料,以满足国家服装产品质量标准和相关国家行业标准及以上要求。后,甲方进行验收。如果不符合甲方要求的货物有缺陷,乙方应在哪个工作日内修复,如果无法修改,乙方应立即更换。付款方式是银行转账还是现金结算。付款前,乙方应向甲方提供有效发票,并注明付款期间乙方应承担的责任,以及甲方要求乙方在质量保证期内解决的问题,或在质量保证期内出现问题时

  乙方未按本合同约定的时间交货的违约责任,逾期交货的,按每天总金额的百分比扣除。甲方应按时付款,每延期一次应支付多少违约金。如果甲方发现工作服工厂存在劣质产品,则应退还所有产品,乙方应按照合同金额的百分比进行赔偿。解决合同纠纷的方法。对于双方因履行本合同而发生的一切争议,双方应友好合作地进行协商。协商不成的,任何一方有权向甲方所在地人民法院提起诉讼,合同生效。本合同未尽事宜,双方可友好协商。在达成协议之前,以本合同为准。最后由双方签字盖章。甲方为企业公司,乙方为工作服生产商。然后自签署之日起生效。甲乙双方各执两份,具有同等法律效力。最后,甲方和乙方分别签字盖章,并填写公司和工作服生产商的电话和传真。

标题:昆山工作服:与工作服制造商合作时应注意什么

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